13.08.25
Die AKN Eisenbahn GmbH geht neue Wege in der Personalgewinnung: Am Montag konnte Geschäftsführer Matthias Meyer gemeinsam mit vielen AKN Mitarbeitenden offiziell 15 neue Kolleginnen und Kollegen aus Indien und Malaysia begrüßen. Sie werden zukünftig als Triebfahrzeugführer bei der AKN arbeiten. „Wir freuen uns sehr, dass Sie heute hier sind“, sagte Meyer zur neuen Ausbildungsgruppe. „Hinter uns liegt ein intensiver Prozess. Wir haben zahlreiche Bewerbungsbespräche geführt und es galt mit administrativen Herausforderungen umzugehen wie z. B. mit Arbeitserlaubnissen und Zeugnisanerkennungen, aber dieser Schritt ist enorm wichtig für die Zukunftsfähigkeit der AKN.“
Gemeinsam mit einer spezialisierten Personalagentur hat die AKN über ein Jahr lang daran gearbeitet, geeignete Kandidaten zu finden, die entsprechenden Genehmigungen zu organisieren und die erforderlichen Deutschkenntnisse zu vermitteln.
Die neuen Mitarbeiter werden zunächst ein umfassendes Ausbildungsprogramm absolvieren, bevor sie die Züge der AKN fahren dürfen. Dabei steht nicht nur die fachliche Qualifikation im Mittelpunkt, auch interkulturelle Begleitung, sprachliche Schulungen und das Kennenlernen der neuen Umgebung gehören zum Kursprogramm. Mit dem aktuellen Pilotprojekt geht das Unternehmen nun einen Schritt weiter und beschreitet neue Wege in der internationalen Fachkräftegewinnung, unterstützt durch das Land Schleswig-Holstein.
Stefan Hennigfeld
Redaktioneller Leiter
Zughalt e.V.
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Quelle: Zughalt.de